Nachhaltigkeitscoaching mit TA & SDG 2027/2028

Sie möchten - für Ihre Rolle als Coach eine klare inhaltliche und strategische Positionierung zur Frage „Wer will ich gewesen sein?“ erarbeiten? - im Coaching kreativ und virtuos Unterstützung anbieten können, damit Ihre Coachees im Sinne einer positiven Zukunftsentwicklung wirksam werden? - im Umgang mit Widerständen und Passivität sicher(er) werden? - Ihre Coachees stärken, damit sie ihre eigenen Positionen selbstwirksam vertreten und Bewusstheit für Herausforderungen in Organisationen schaffen können? - mit einem Schwerpunkt auf Gesundheit, Gerechtigkeit, Gleichstellung, Diversität und unterschiedliche Arbeitsformen praxistaugliche Landkarten entwickeln und damit werteorientiert Führung, Kooperation und Kommunikation begleiten können? - die 17 Sustainable Development Goals (SDG gemäß UN) und fünf Inner Development Goals (IDG) sinnvoll mit TA kombinieren und daraus wirksame Coachingangebote entwickeln? Mit Hilfe des Kurzcurriculums erfahren Sie, wie Sie durch Ihre Coaching-Tätigkeit zur Zukunftsfähigkeit von Organisationen beitragen.